이천가정성상담소 출산휴가 육아휴직 대체인력(상담사) 채용 공고
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이천가정‧성상담소 출산휴가 및 육아휴직 대체인력(상담사) 채용 공고
회사명 : 이천가정·성상담소
업무분류 : 상담 및 교육
고용형태 : 기간제 직원 상담원 1명(출산휴가 및 육아휴직 대체인력)
고용기간 : 2021년 9월 1일~2022년 6월 30일 / 10개월
경력여부 : 경력/신입(경력자 우대)
담당업무 : 상담 및 교육 (강의)
구인기간 : 2021년 6월 21일(월)부터 2021년 7월 9일 18시까지
상세정보 이천가정·성상담소 직원채용공고
가정폭력과 성폭력으로 피해 입으신 분들의 아픈 상처를 치료해 주고 고통을 함께 나눌 수 있는 신체적, 정신적으로 건강한 상담원을 채용하고자 다음과 같이 채용 공고합니다.
1. 선발인원 : 1명 경력
- 상담원 : 1명(경력자 우대)
2. 응시자격
1) 일반기준
① 가정폭력방지 및 피해자보호 등에 관한 법률 시행규칙 제9조 [별표3] 제2항의 개별기준 요건
중 어느 하나를 갖추어야 하며,
② 상담원 교육훈련시설에서 상담원 교육과정을 100시간 이수한 사람.
(가정폭력 또는 성폭력 상담원 자격증 소지자)-필수사항
2) 개별기준
① 『고등교육법』제2조제1호부터 제6호까지의 규정에 따른 학교 졸업자(졸업예정자 포함).
※ 「학점인정 등에 관한 법률」 제7조에 따라 일정한 학점을 인정받은 자는 「고등교육법」제2조제1호에 따른 대학이나, 제2조제4호에 따른 전문대학을 졸업한 자와 같은 수준 이상의 학력이 있는 것으로 인정됨(「학점인정 등에 관한 법률」제8조제1항)
②「사회복지사업법」에 따른 사회복지사의 자격을 가진 사람.
③ 사회복지시설·사회복지단체의 임직원 또는 공무원으로서 가정폭력 방지업무에 3년 이상 종사한 경력(단순노무자로 근무한 경력은 제외한다)이 있는 사람.
3. 구인기간 : 2021년 6월 21일부터 2021년 7월 9일 18시까지
4. 채용절차
- 1차 서류심사 : 응시자가 제출한 서류에 의하여 심사
- 2차 면접심사 : 전문성, 문제해결 능력, 조직관리 능력, 공직윤리, 리더쉽 인품 등 개별면접에 의하여 직무수행에 필요한 자질 검증
* 서류심사 후 서류심사합격자 면접일정은 개별적으로 통보합니다.
5. 급여기준 : 본 기관의 내부규정에 의함
6. 주요담당업무
가정폭력, 성폭력 상담
4대 폭력예방교육(학교, 기관, 시설, 단체 등)
7. 제출서류(기관의 내부양식으로 작성)
가. 응시원서
나. 이력서
다. 자기소개서
라. 가정폭력 및 성폭력 상담원 자격 관련 교육 수료증 사본 1부
마. 졸업증명서 그 외 자격증 사본
8. 소재지
이천시 영창로 213 서영빌딩 F층 이천가정·성상담소(분수대오거리 하나은행건물)
9. 이메일 접수
10. 문의사항
031) 638-7200 담당 : 팀장 정하영
11. 기타 유의사항
- 제출된 서류는 반환하지 아니하며 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있습니다.
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