2022년 3월 이천가정·성상담소 신규직원(상담사) 및 육아휴직 대체인력 모집 재공고

회사명 : 이천가정·성상담소

고용형태 : 계약직

경력여부 : 신입 및 경력직

담당업무 : 상담, 교육

구인기간 : 2022년 3월 17일부터 2022년 3월 27일

가정폭력과 성폭력으로 피해 입으신 분들의 아픈 상처를 치료해 주고 고통을 함께 나눌 수 있는 신체적, 정신적으로 건강한 상담원을 채용하고자 다음과 같이 채용 공고합니다.

1. 선발인원 : 상담원 1명 (신입,경력직)

               육아휴직 대체인력 1명(경력직)

2. 응시자격

1) 일반기준

① 가정폭력방지 및 피해자보호 등에 관한 법률 시행규칙 제9조 [별표3] 제2항의 개별기준 요건

중 어느 하나를 갖추어야 하며,

② 상담원 교육훈련시설에서 상담원 교육과정을 100시간 이수한 사람.

필수(가정폭력 또는 성폭력 상담원 자격증 소지자)

2) 개별기준

① 『고등교육법』제2조제1호부터 제6호까지의 규정에 따른 학교 졸업자(졸업예정자 포함).

※ 「학점인정 등에 관한 법률」 제7조에 따라 일정한 학점을 인정받은 자는 「고등교육법」제2조제1호에 따른 대학이나, 제2조제4호에 따른 전문대학을 졸업한 자와 같은 수준 이상의 학력이 있는 것으로 인정됨(「학점인정 등에 관한 법률」제8조제1항)

②「사회복지사업법」에 따른 사회복지사의 자격을 가진 사람.

③ 사회복지시설·사회복지단체의 임직원 또는 공무원으로서 가정폭력 방지업무에 3년 이상 종사한 경력(단순노무자로 근무한 경력은 제외한다)이 있는 사람.

3. 계약기간 : 상담원 2022년 4월 1일 ~ 2023년 3월 31일(1년)

육아휴직대체인력 2022년 4월 1일 ~ 2022년 6월 30일(3개월)

4. 채용절차

- 1차 서류심사 : 응시자가 제출한 서류에 의하여 심사

- 2차 면접심사 : 전문성, 문제해결 능력, 조직관리 능력, 공직윤리, 리더쉽 인품 등 개별면접에 의하여 직무수행에 필요한 자질 검증

* 서류심사 후 서류심사합격자 면접일정은 개별적으로 통보합니다.

5. 급여기준 : 본 기관의 내부규정에 의함

6. 주요담당업무

상담원 : 상담 및 교육

7. 제출서류(기관의 내부양식으로 작성)

가. 응시원서

나. 이력서

다. 자기소개서

라. 가정폭력 및 성폭력 상담원 자격 관련 교육 수료증 사본 1부

마. 졸업증명서 그 외 자격증 사본

8. 소재지

- 이천시 영창로 213 서영빌딩 F층 이천가정·성상담소(분수대오거리 하나은행건물)

- 이천시 장호원읍 서동대로 8844-6 (청미가족상담센터 순환근무)

9. 이메일 접수

2000gss@naver.com

10. 문의사항

031) 638-7200 담당 : 윤국재

11. 기타 유의사항

- 제출된 서류는 반환하지 아니하며 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있습니다.